Vacature Trajectbegeleider in Huizen bij S&Z Consultancy

• Huizen
• Nederland
• Loondienst
• € 2642-3064 per maand
• HBO
• Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Startdatum: 10 november 2025

Einddatum: 31 januari 2026

Optie op verlenging: 2x 5 maanden

Sluitingsdatum: 29 oktober 2025

Functieomschrijving

Als trajectbegeleider binnen het uitvoeringsprogramma 27+ begeleid je inwoners vanaf 27 jaar die re-integreren naar werk. Je richt je specifiek op mensen met psychische kwetsbaarheden en inwoners die bekend zijn in het doelgroepregister. Je beheert een eigen caseload en neemt verantwoordelijkheid voor de behaalde resultaten.

Je belangrijkste doel is het bevorderen van uitstroom naar werk, het vergroten van de kans op werk en het inzetten van passende participatietrajecten. Je adviseert de participatieconsulent over het beste traject en maakt hierbij gebruik van diverse interventies. Je voornaamste instrument is je gespreksvoering, waarvoor uitstekende gesprekstechnieken en coachingsvaardigheden vereist zijn.

Functie-eisen

• Ervaring met en kennis van de doelgroep re-integratie vanaf 27 jaar, met focus op psychische kwetsbaarheden
• Uitstekende gesprekstechnieken en coachingsvaardigheden
• Verantwoordelijk en resultaatgericht in het beheren van een caseload
• Vaardigheid in het adviseren over en inzetten van passende participatietrajecten

Eisen:

• Uiterlijk beschikbaar per 10 november 2025 voor 24 uur per week
• Aantoonbare werkervaring in het trainen, coachen en bemiddelen van mensen met een afstand tot de reguliere arbeidsmarkt/bijstandsgerechtigden (benoem dit duidelijk bij uw inschrijving) opgedaan bij een gemeente, re-integratiebureau, outplacementbureau of gespecialiseerd uitzendbureau

Wensen:

• Aantoonbare kennis van de regionale arbeidsmarkt Gooi & Vechtstreek, blijkend uit relevante werkervaring (benoem dit duidelijk bij uw inschrijving)
• Aantoonbare werkervaring met het coachen/bemiddelen naar werk van de doelgroep inwoners vanaf 27 jaar met een psychische kwetsbaarheid
• Aantoonbare werkervaring met het coachen/bemiddelen naar werk van inwoners met een indicatie banenafspraak
• Aantoonbare werkervaring met het registratiesysteem iSamenleving.

Competenties:

• Zelfstandig
• Empathisch
• Aanpassingsvermogen
• Inspirerend
• Resultaatgericht en doortastend
• Verbinder
• Zelfsturend
• Hoge mate van verantwoordelijkheidsgevoel
• Uitstekende communicatieve vaardigheden