Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als medewerker bij De Wedert kun je werken op verschillende plekken met verschillende werkzaamheden binnen het zwembad. Dit gaat van horecamedewerker tot toezichthouder. Je zorgt er samen met je collega's voor dat bezoekers een leuke en ontspannen dag ervaren.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
- Verwelkomen van bezoekers en helpen bij de verkoop van toegangskaartjes.
- Bereiden en serveren van drankjes, snacks en friet in het buitenpaviljoen.
- Helpen bij kassawerkzaamheden en het afhandelen van betalingen.
- Toezicht houden op de veiligheid van bezoekers in en rondom het zwembad.
- Bezoekers aanspreken wanneer dat nodig is en bijdragen aan een fijne en veilige sfeer.
- Opruimen en schoonhouden van het terrein, het paviljoen en de werkplekken.
- Samenwerken met collega's om drukte op te vangen tijdens zonnige dagen.
Je werktijden:
- Flexibele uren: 2–36 uur per week, afhankelijk van het weer. Bij mooi weer is extra werk in het buitenbad.
- Diensten: meestal van 11:00–19:00 uur.
- Jouw beschikbaarheid: Je werkt minimaal één 1 doordeweekse dag en in het weekend.
- Planning: Je rooster krijg je 2 weken van tevoren.
- Start: van 1 juni – 1 september 2026, met de mogelijkheid om al vanaf 1 mei te starten bij mooi weer.
Functie-eisen
Je bent energiek, gastvrij en vindt het leuk om met mensen te werken. Je steekt graag je handen uit de mouwen en werkt goed samen met collega's. Ook blijf je rustig wanneer het druk wordt en help je bezoekers op een vriendelijke manier. Daarnaast heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
Verder heb jij:
- Bij voorkeur ervaring in horeca, dienstverlening of met bezoekerscontact.
- Als je de taken van toezichthouder op je neemt is het handig als je een BHV-certificaat of reddend zwemmen hebt.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van €17,47 en €20,71 / schaal 5 , cao gemeenten
- Een reiskostenvergoeding
Woonwerk: € 0,23 per km wanneer medewerker minimaal 500 meter van locatie woont. Vergoeding vanaf start reis. maximaal 75 km enkele reis. Vaste vergoeding inboeken wanneer mogelijk (snelste route ANWB)
Reiskosten dienstreizen: €0,31 per km
- Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband
Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.
Ref.nr.:37943-UZP-NL-FPC-100313 - RT197168147