Vacature Verzorger / kuddebeheer in Amsterdam bij Olympia

We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom!

De beheerder controleert wekelijks de dieren, het gebied en de rasters. Deze is dus verantwoordelijk voor de kuddes en heeft veel kennis van het natuurlijke gedrag van de dieren. De dieren worden ook lichamelijk goed gecontroleerd en de dierenarts zal door de beheerder ingeschakeld worden bij problemen. De kuddes moeten ook weleens ingevangen worden, dat is ook het moment waarop een aantal dieren uitgeselecteerd worden om de begrazingsdruk niet te hoog te laten worden. De beheerder bepaald in overeenstemming met de opdrachtgever hoeveel dieren in een gebied kunnen leven. Hierbij wordt er altijd naar een goede balans gezocht om overbegrazing of juist de nood om bij te voeren te voorkomen. Wanneer er te weinig voeding in het gebied is wordt er bijgevoerd.

Dit doe je op een gemiddelde dag:

• Controleren van de dieren, het gebied en de rasters 
• Inschakelen van dierenarts bij calamiteiten 
• Invangen van kudde
• Bijvoeden van kudde

Voor de functie van Verzorger/kuddebeheerder Amsterdamse Bos beschik je over: 

• Ervaring met kuddebeheer, hierbij kan je denken aan een (v)mbo opleiding in de richting van dierenverzorging of een aantal jaar ervaring in het werken met kuddedieren. In het geval van deze functie zul je werken met Highlanders. Enige signalering van medische noodgevallen bij vee en ad hoc reageren is een pre

Aan competenties breng je mee:

• Omgevingsbewustzijn: Laat blijken goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie. 
• Samenwerken: Levert een constructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan de sfeer en de relaties binnen de groep of het team. · Verantwoordelijkheid: Is aanspreekbaar op eigen handelen en/of dat van anderen en neemt de consequenties. 
• Vakgerichtheid: Zelfstandig uitvoeren van werkzaamheden volgens de professionele standaarden van zijn vak. Zichzelf ontwikkelen in zijn vakgebied. Zijn vak beheersen.

• Een parttime baan van 8-10 uur per week, de werktijden zijn zelfstandig in te vullen;
• Een salaris van minimaal €14,67 en maximaal €21,33 bruto per uur, afhankelijk van relevante opleiding en werkervaring;
• Een uitzendcontract van van 01-06-2024 tot 31-12-2024;
• Je bouwt direct pensioen op;
• Reiskostenvergoeding van 0,10 cent per kilometer met de auto, 0,15 lopend of fietsend en 0,21 met het OV met een max van 45 km per reis;
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Een team met gezellige en ambitieuze collega’s in een maatschappelijke organisatie;
• Thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag;
• 8% procent vakantiegeld;
• Eindejaarsuitkering (dertiende maand);
• Olympia heeft voor iedereen voor scholingsbudget. Wij bieden iedereen een scholingsgesprek aan waarin we samen kijken naar jouw ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.

De gemeente Amsterdam is een gastvrije werkgever voor iedereen met een hart voor Amsterdam. De gemeente wil een werkgever zijn waar iedereen welkom is en waar de medewerkers echt een afspiegeling zijn van de samenleving. De gemeente kijkt niet naar wat je niet kan, maar vooral naar wat je wel kan en waar je talenten liggen. We nodigen daarom iedereen die een steentje wil bijdragen aan het prachtige Amsterdam van harte uit om te solliciteren.

Deze vacature is in beheer van Isabelle, voor vragen kun je mailen met i.vannoort@olympia.nl