Vacature omschrijving
Organisatie
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.
Functiebeschrijving
Als webredacteur ben jij de motor achter de online kwaliteit van gemeente Harderwijk. Jij zorgt ervoor dat de website en digitale formulieren helder, actueel en voor iedereen toegankelijk zijn. Met jouw frisse blik en gevoel voor taal help je inwoners en ondernemers snel vinden wat ze nodig hebben.
Je houd je onder andere bezig met:
- Beheren, controleren en verbeteren van content op de gemeentelijke website.
- Verwerken van wijzigingsverzoeken voor webpagina's en digitale formulieren.
- Kritisch beoordelen en herschrijven van aangeleverde content volgens vastgestelde richtlijnen (B1-niveau).
- Ontwikkelen van nieuwe digitale formulieren en het doen van verbetervoorstellen voor bestaande formulieren.
- Actief toetsen en verbeteren van webpagina's op basis van wettelijke toegankelijkheidsrichtlijnen (WCAG).
- Maken van inhoudelijke keuzes en deze goed onderbouwen richting collega's en stakeholders.
Je werkt 32 tot 36 uur per week. Je start op 5 januari 2026, voor een periode van 12 maanden.
Functie-eisen
Jij bent een ervaren webredacteur die blij wordt van duidelijke taal en slimme online content. Met jouw oog voor detail, taalgevoel en kennis van digitale toegankelijkheid zorg je dat iedereen onze informatie begrijpt. Je schrijft helder op B1-niveau, verbetert teksten met plezier en denkt altijd een stap verder. Je werkt zelfstandig, maar schakelt net zo makkelijk met collega's. Je durft keuzes te maken, stelt scherpe vragen en maakt van complexe informatie toegankelijke content.
Wat neem je mee:
- Minimaal een mbo 4 diploma.
- Kennis van het CMS Typo 3 systeem.
- Ervaring met het bouwen van digitale formulieren.
- Minimaal 1 à 2 jaar ervaring met werken met content en de toegankelijkheidsvereisten.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris van € 2564,00 tot € 3696,00 / schaal 6, cao gemeenten.
- Een reiskostenvergoeding van €0,23 per km max 40 km enkele reis..
- Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Een eindejaarsuitkering.
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.
Ref.nr.:37071-UZP-NL-FPC-191216 - RT193702790