Vacature Werkcoach Onderzoek & Ontwikkeling - Werkzaak Rivierenland

• Tiel
• Nederland
• Loondienst
• € 3568-5096 per maand
• HBO
• Zorg / welzijn

Vacature omschrijving

Reageren kan tot 2 september 2026.

Over de functie

Voor onze opdrachtgever, Werkzaak Rivierenland, zijn wij op zoek naar een Werkcoach Onderzoek & Ontwikkeling. In deze rol begeleid je werkzoekenden met een arbeidsbeperking naar een duurzame plek op de arbeidsmarkt. Je werkt vanuit de locatie in Geldermalsen, waar ruim 300 medewerkers dagelijks werken aan hun ontwikkeling in een werkontwikkelbedrijf met uiteenlopende productie-, assemblage- en verpakkingsactiviteiten. Je neemt een bestaande caseload over, werkt zelfstandig en maakt direct het verschil voor kandidaten die stap voor stap groeien richting regulier werk.

Wat ga je doen?

• Begeleiden van werkzoekenden en medewerkers met een arbeidsbeperking in hun ontwikkeling naar werk.
• Opstellen, uitvoeren en monitoren van individuele ontwikkelplannen en plannen van aanpak.
• Voeren van ontwikkel-, voortgangs- en evaluatiegesprekken.
• In kaart brengen van mogelijkheden, ontwikkelpotentieel en belemmeringen van kandidaten.
• Bevorderen van de ontwikkeling en doorstroom van kandidaten naar passend werk.
• Bemiddelen van kandidaten naar werk bij reguliere werkgevers.
• Samenwerken met praktijkbegeleiders, jobhunters en andere betrokken professionals.
• Verzuimbegeleiding uitvoeren als casemanager ziekteverzuim binnen de eigen caseload.

Jouw profiel

• Je hebt aantoonbaar hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt aantoonbare werkervaring in de afgelopen vijf jaar als werkcoach, jobcoach of in een vergelijkbare functie binnen het sociaal domein.
• Je hebt ervaring met de begeleiding van mensen met een arbeidsbeperking of een afstand tot de arbeidsmarkt.
• Je hebt kennis van de Participatiewet.
• Werkervaring binnen een sociaal werkbedrijf of gemeentelijke organisatie is een pré.
• Je hebt ervaring met arbeidsontwikkeling en begeleiding van de doelgroep Participatiewet, WSW, Beschut Werk en/of Wajong.
• Je hebt ervaring met het opstellen en uitvoeren van ontwikkelplannen gericht op arbeidsontwikkeling en participatie.
• Je hebt ervaring met verzuimbegeleiding en re-integratietrajecten.
• Je bent coachend, resultaatgericht, motiverend, zelfstandig, analytisch, proactief, verbindend, ontwikkelgericht en samenwerkingsgericht.
• Je bent uiterlijk medio/eind september 2026 beschikbaar voor minimaal 24 uur per week en bereid om voornamelijk op locatie in Geldermalsen te werken.

Wat bieden wij?

• Een opdracht voor 6 maanden bij Werkzaak Rivierenland voor 24 uur per week, met optie tot verlenging.
• Standplaats Geldermalsen, met na de startfase mogelijkheid tot incidenteel hybride werken in overleg.
• Een maatschappelijk relevante functie waarbij je direct impact maakt op het leven van werkzoekenden met een arbeidsbeperking.
• Een dynamische werkomgeving binnen een organisatie die inzet op meedoen, verbinden en ontwikkelen.
• Inschaling in functieschaal 9 (CAO SGO), met een bruto maandsalaris bij fulltime tussen € 3.568 en € 5.096. Daar bovenop ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.

Sollicitatieproces

Ben jij de professional die wij zoeken? Solliciteer dan direct en word onderdeel van dit maatschappelijke initiatief!

Voor vragen kun je bellen naar +31621527450 of mailen naar k.agaiby@incipias.nl.

Bekijk alle vacatures als klantmanager Werk en Inkomen