Vacature Werkvoorbereider bouwkundig in Almere bij Maatt

• Almere
• HBO
• Administratief / secretarieel

Solliciteren

Vacature omschrijving

Bedrijfsomschrijving
Onze klant is gespecialiseerd in de bouw en productie van transformatorhuizen. Ze zijn een onmisbare schakel in de energietransitie, daardoor kunnen zij veel stabiliteit en zekerheid bieden. Het bedrijf is door de jaren heen flink gegroeid en deze groei zet nog steeds door. Met de nieuwe productiehal zijn zij klaar voor de toekomst. Je komt terecht in een jong en enthousiast team met volop doorgroeimogelijkheden waar al verschillende succesverhalen van bekend zijn.

Functieomschrijving

Als werkvoorbereider bouwkundig is jouw doel het technisch en organisatorisch voorbereiden en coördineren van bouwkundige projecten, zodat alles soepel en volgens planning kan worden uitgevoerd.

Jouw verantwoordelijkheden en taken zijn:

• Begeleiden en coördineren van de werkvoorbereiding van bouwkundige projecten;
• Op basis van klantspecificaties het voorbereiden van projecten, rekening houdend met bouwkundige mogelijkheden, uitvoerbaarheid en kosten;
• Adviseren in de conceptfase over bouwkundige oplossingen en haalbaarheid;
• Uitwerken van technische plannen, inclusief het maken of laten maken van ontwerpen en tekeningen conform klantspecificaties;
• Afstemmen van ontwerpen met verschillende disciplines binnen het projectteam;
• Laten opstellen en controleren van (constructieve/statische) berekeningen;
• Indien nodig bezoeken van de bouwlocatie om de situatie op te nemen en af te stemmen met uitvoering.

Functie-eisen

• Je hebt ervaring of kennis van bouwkundige projecten en werkvoorbereiding;
• Kennis van geldende normen, regelgeving en bouwvoorschriften;
• Je bent in het bezit van een VCA-basis of bereid deze te behalen;
• Je beheerst de Nederlandse taal, Duits is een pré;
• Je hebt ervaring met technische tekenprogramma's, zoals bijvoorbeeld AutoCAD.

Arbeidsvoorwaarden

• Een goed salaris tussen de €4.000,- en €5.200,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en kennis;
• 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
• Een goede pensioensregeling;
• Reiskostenvergoeding;
• Mogelijkheden voor doorgroeimogelijkheden, door het volgen van opleidingen en curussen;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Mogelijkheden voor hybride werken;
• Diverse collectieve personeelsverzekeringen;
• Leasefietsregling;
• Leuke uitjes met het team om de successen te vieren!