Vacature omschrijving
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 30 juni 2026
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Duur: 30 juni 2026
Sluitingsdatum: 28 april 2026
Publicatiedatum: 21 april 2026
Functieomschrijving
Doel van de opdracht: Het borgen van een kwalitatief sterke en tijdige uitvoering van de poortfunctie Beschermd Wonen.
Kernverantwoordelijkheden
- Zorgvuldige triage en indicatiestelling.
- Stabilisatie van complexe casuïstiek.
- Versterking van samenwerking binnen de keten.
- Bijdragen aan beleidsontwikkeling en procesverbetering binnen Beschermd Wonen.
- Behandeling en afronding van circa 7 dossiers volgens gemeentelijke kwaliteitsnormen.
- Realiseren van een gemiddelde doorlooptijd van maximaal 6 weken, tenzij wettelijke termijnen anders bepalen.
- Opleveren van complete, onderbouwde en navolgbare rapportages die standhouden bij bezwaar en beroep.
- Inzetten van passende ondersteuning om zelfredzaamheid en participatie van cliënten te vergroten.
Gewenste resultaten
- Consistente en aantoonbare kwaliteitsborging van de poortfunctie.
- Stabiele afhandeling van complexe casuïstiek binnen gestelde doorlooptijden.
- Volledige en juridisch robuuste rapportages.
- Verbeterde ketensamenwerking en procesmatige verbeteringen binnen Beschermd Wonen.
- Toegenomen zelfredzaamheid en participatie van cliënten door passende ondersteuning.
Eisen:
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Wmo consulent Beschermd wonen bij een gemeente
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van (her)indicaties
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in samenwerken met zorgaanbieders
- Aantoonbaar beschikbaar per uiterlijk 4 mei 2026 voor 32 uur per week
- Aantoonbare werkervaring als casusregisseur
Wensen:
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op WO bachelor of WO master niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Wmo consulent Beschermd wonen bij een gemeente
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van (her)indicaties bij een gemeente
Competenties:
- Aanpassingsvermogen
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
- Luisteren
- Doorzettingsvermogen
- Samenwerken
- Assertiviteit
Solliciteren