Hier ga je werken als Assetmanager bij Facility Services, afdeling HVE
Bij Facility Services beweeg je je in verschillende organisatieculturen van twee toonaangevende Amsterdamse onderwijsinstellingen die professionals en wetenschappers van de toekomst opleiden. Geen dag is hetzelfde. De vraag van onze klanten verandert voortdurend, en samen met jou verrassen we hen graag met onze oplossingen. Ons werk is daardoor afwisselend, mooi en complex. En dat in een lerende omgeving – dat laatste zit in ons DNA. Hierdoor kun je je bij ons ontwikkelen tot een brede professional en krijg je volop kansen om door te groeien.
In deze functie ben je onderdeel van de afdeling Huisvesting en Energiebedrijf. Je gaat werken op ons kantoor op de Hogehilweg in Amsterdam-Zuidoost of één van de andere centrale locaties in de stad. De metro stopt er voor de deur. De werksfeer is informeel en collegiaal. In overleg, en afhankelijk van je werkzaamheden, werk je wisselend op de Hogehilweg, op de campus of thuis.
De HvA en de UvA willen een organisatie zijn waarin iedereen zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Amsterdam is rijk aan een verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven. Die diversiteit zien we graag terug in ons personeel want dat maakt ons nog beter.
De HvA en de UvA staan hoog in de (internationale) rankings, met vernieuwend en maatschappelijk relevant onderzoek. Daarvoor zetten wij ons ook bij Facility Services in. Indirect – door te zorgen dat de randvoorwaarden meer dan op orde zijn – en ook direct. Wij leveren namelijk als dienst zelf óók een belangrijke innovatieve en maatschappelijke bijdrage. Onze speerpunten zijn digitalisering, duurzaamheid, divers talent & inclusie en samenwerken. Regelmatig betrekken we daar de opleidingen van de HvA en de UvA bij. Werk je vanuit FS aan een project of onderzoek? We vinden het geweldig als je daarbij samenwerkt met een onderzoeker, student of stagiair.
Functieomschrijving
Binnen de afdeling Huisvesting & Energie (HVE) ligt er een uitdaging om het centrale (D)MJOP te herstructureren, inrichten en te borgen. Met als doel bij te dragen aan het realiseren van een groter integraal sturingsmodel op basis van kwaliteit, risico, prestaties en kosten voor de gehele vastgoedportefeuille van zowel HvA als UvA. De herziening is essentieel voor de inrichting van assetmanagementprocessen, governance en datastromen binnen en buiten de afdeling. Als assetmanager vervul je hier tijdelijk een sleutelrol in met de volgende werkzaamheden:
Dit ga je doen:
Functie-eisen
Werkervaringseisen
Aantoonbare ervaring met:
Bij voorkeur ervaring met:
Kerncompetenties
Analytisch vermogen:
In staat om complexe vraagstukken te doorgronden, verbanden te leggen tussen technische, financiële en gebruiksdata en deze te vertalen naar de inrichting van het DMJOP.
Organisatiesensitiviteit:
Begrijpt bestuurlijke verhoudingen en stakeholderbelangen en weet hier effectief binnen te opereren en draagvlak te creëren.
Overtuigingskracht:
Kan adviezen en scenario’s helder en onderbouwd presenteren en stakeholders meenemen in keuzes en prioritering.
Regievoering:
Neemt eigenaarschap over processen en resultaten, stuurt op samenhang (DMJOP & beleid) en borgt voortgang en kwaliteit.
Waarde- en kostenbewust handelen:
Maakt sturing op de integrale afweging tussen prestaties, risico’s en kosten (lifecyclebenadering) mogelijk en levert met het resultaat onderbouwing voor investerings- en onderhoudskeuzes.
Arbeidsvoorwaarden
Als assetmanager bij de HvA / Universiteit van Amsterdam en de werk je binnen een gedreven team.
Daarnaast bieden wij:
Op deze vacature kunnen ook ZZP'ers reageren. U kunt reageren tot 23 april.