Vacature CNC-draaier in Grave bij Covebo

Vanuit onze passie voor precisie en vakmanschap zijn we op zoek naar ervaren CNC-draaiers voor verschillende opdrachtgevers in de regio. Onze opdrachtgevers variëren van kleine familiebedrijven tot grote industriële spelers, die allemaal streven naar excellentie in metaalbewerking.

Als CNC Draaier ben jij de vakman op het gebied van verspanen. Je neemt verantwoordelijkheid in het maken van kwalitatieve hoogwaardige producten en kan tekeningen beoordelen. Jouw werkzaamheden zullen o.a. bestaan uit:

• Het afstellen van de machine, laden van gereedschappen en opspannen van product;
• Het produceren van enkel stuks tot kleine series op CNC-gestuurde draaibank of draaifreescombinatie;
• Produceren van kostbare delen en daarvoor volledige verantwoordelijkheid nemen;
• Programma opstarten, visueel en auditief volgen, controleren en waar nodig bijsturen en corrigeren;
• Het controleren van producten op maatvoering en visueel uiterlijk en afbramen, nummeren en schoonmaken van geproduceerde onderdelen;
• Dagelijks onderhoud van de machine.

Van een CNC draaier wordt er verwacht dat hij zelfstandig aan het werk kan. Om dit zonder problemen te kunnen doen breng je natuurlijk de nodige technische kennis en werkervaring mee en voldoe jij aan de volgende punten:

• Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding allround verspaner of een andere relevante opleiding;
• Je hebt MBO werk- en denkniveau;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed;
• Je hebt enkele jaren ervaring met diverse draai- en freestechnieken;
• Je kunt ISO CNC programma’s lezen en begrijpen;
• Je kunt zelfstandig, nauwkeurig en gestructureerd werken.

Heb je geen VCA? Geen probleem! Dat gaan wij voor je regelen!

Jouw potentiele nieuwe opdrachtgever en wij als Covebo vinden het belangrijk dat jij happy bent met je nieuwe baan. Naast een langdurige baan bieden wij jou ook nog graag de volgende zaken aan:

• Een marktconform salaris van €2500 - €3350 bruto per maand afhankelijk van je ervaring o.b.v. een 40-urige werkweek;
• Reiskosten worden vergoed conform de cao;
• 25 vakantiedagen per jaar / vakantietoeslag 8,33%;
• Een fulltime dienstverband;
• Een contract via Covebo dat na een bepaalde periode wordt omgezet naar een vast contract bij de opdrachtgever;
• Werkkleding van de opdrachtgever óf van Covebo;
• Certificaten behalen via Covebo (o.a. VCA);
• Wekelijkse betaling;
• Een vast contactpersoon vanuit Covebo die alles voor je regelt.