Vacature Elektromonteur Hekwerken in Moordrecht bij Intro Krimpen

  • Referentie nr.: 25061-UZP-NL-FPC-040507
  • Geplaats op: 2026-05-04
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
Solliciteren

Vacature omschrijving



Organisatie
Jouw nieuwe werkgever is een familiebedrijf van zo'n 15 man groot en is een van de vestigingen van ABC Hekwerken Nederland.  Er is een open cultuur met veel onderling vertrouwen en vrijheid. ABC Hekwerken onderscheid zich vanwege hun focus op kwaliteit en service.  De werknemers blijven hier vaak jaren werken, en dat heeft een rede! 

Functiebeschrijving
Als Elektromonteur/ Installatiemonteur werk je aan automatische hekwerken, toegangssystemen en slagbomen bij bedrijven en particulieren.  Je uitvalsbasis in in Moordrecht bij een hecht familiebedrijf. Loop je de loods in dan rennen er twee vrolijke honden op je af; je collega's voelen meer als vrienden en je vertrouwd elkaar volledig. Als Elektromonteur word/ben jij dé specialist van automatische hekwerken. Voor jou is geen storing te ingewikkeld; jij zet je schouders eronder en lost het probleem op. Daarnaast heb je oog voor detail; als een hekwerk bij een onderhoudsbeurt scheef blijkt te staan stel jij hem kaarsrecht, dát is service waar je trots op mag zijn!  Als Elektromonteur/Installatiemonteur ben je bezig met: 
  • Installeren van elektrische hekwerken en poorten
  • Aansluiten en testen van besturingssystemen
  • Storingen opsporen en oplossen als servicemonteur
  • Onderhoud uitvoeren aan bestaande installaties
  • Klanten uitleg geven over het gebruik van systemen
Als servicemonteur en installatiemonteur ben jij dé specialist die zorgt dat alles veilig en storingsvrij werkt.



Functie-eisen
Voor deze functie van Elektromonteur vragen wij:
  • Ervaring als Elektromonteur, Servicemonteur of Installatiemonteur
  • Kennis van elektrotechniek en installaties
  • Rijbewijs B
  • Zelfstandig kunnen werken en oplossingsgericht denken




Arbeidsvoorwaarden
Als Elektromonteur kun je rekenen op goede voorwaarden:
  • Salaris tussen €3.000 en €4.500 bruto per maand (≈ €39.000 tot €58.320 bruto per jaar)
  • Reiskostenvergoeding en Pensioen regeling
  • 25 vakantiedagen + ATV-dagen
  • Werken in Fulltime dienstverband
  • Toegang tot opleidingen en doorgroeimogelijkheden
  • Kans op een vast contract




Ref.nr.:25061-UZP-NL-FPC-040507 - RT199441900

Relevante vacatures