Vacature HR Adviseur in Zundert bij Kamphorst Personeel

• Zundert
• HBO
• Administratief / secretarieel

Solliciteren

Vacature omschrijving

Bedrijfsprofiel

Kamphorst HR helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden:

• Persoonlijke begeleiding en eerlijk advies;
• Transparantie over opdrachten en tarieven;
• Meedenken over jouw ontwikkeling en positionering in de markt;
• Een netwerk van interessante opdrachtgevers;
• Snel schakelen wanneer er een passende opdracht beschikbaar komt.

Wij geloven niet in “zo snel mogelijk plaatsen”, maar in duurzame matches waar jij energie van krijgt. 

Werken voor Kamphorst HR is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst HR is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

In deze rol als HR Adviseur adviseer en ondersteun je programmacoördinatoren bij personele en organisatorische vraagstukken en zorg je voor een correcte toepassing van HR-beleid in de praktijk.

Jouw verantwoordelijkheden

• Adviseren en ondersteunen van programmacoördinatoren;
• Vertalen en implementeren van HR-beleid;
• Begeleiden van verzuim- en casemanagementtrajecten;
• Toepassen van de CAO Gemeenten en relevante wetgeving;
• Signaleren en oppakken van verbeterkansen binnen HR-processen;
• Opstellen van voorstellen, adviezen en memo’s.

Functie-eisen

Jij bent een ervaren en proactieve HR Adviseur die stevig in zijn/haar schoenen staat. Met jouw analytisch vermogen en inhoudelijke kennis weet je snel tot de kern van personele en organisatorische vraagstukken te komen. Je werkt zorgvuldig, bent benaderbaar en schakelt gemakkelijk binnen een bestuurlijke omgeving.

Jouw profiel

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Personeel & Organisatie;
• Ervaring binnen een gemeentelijke omgeving;
• Grondige kennis van arbeidsrecht en Wet Verbetering Poortwachter;
• Ervaring met operationeel HR-werk en het opstellen van adviezen en memo’s;
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
• Ervaring met Youforce, arbo en teamdynamiek is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:

• Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 9) ;
• Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;
• Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. detachering en kans op verlenging;
• De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget;
• Opdracht o.b.v. detachering.