Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.
WAAROM VNOM?
Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega’s. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!
Functieomschrijving
Ben je een ervaren HR Manager die klaar is om het verschil te maken? Voor een innovatieve organisatie in de kassenbouw zoeken wij een HR Manager die niet alleen leiding geeft, maar ook richting bepaalt. Jij bent de strategische sparringpartner van het management en de drijvende kracht achter een toekomstbestendig HR-beleid. Hoe zien je werkzaamheden eruit?
Functie-eisen
Ben je een HR Manager die een team verbindt? Ben je communicatief sterk en heb je een mensgerichte aanpak? Heb je ervaring met HR management op strategisch niveau? Dan is deze rol als Strategisch HR Manager iets voor jou! Wat heb je verder nodig?
Arbeidsvoorwaarden
Als HR Manager kom je terecht in een dynamische organisatie met een leuke werksfeer! Je hebt een veelzijdige en uitdagende functie. Op welke goede arbeidsvoorwaarden kun je nog meer rekenen?
Sollicitatieprocedure
Heb je interesse? Neem dan contact op met Sophie! Je kan me bereiken op het telefoonnummer +316 15060973 of via de email sophie.zwijnenberg@vnom.nl. Laat direct je cv achter door op de sollicitatiebutton te klikken en ik neem direct contact met je op. Ik zie graag je sollicitatie tegemoet!