Vacature Kwartiermaker aanpak windenergie in Soest

• Soest
• HBO
• Technisch / bouw

Vacature omschrijving

Je bereidt bij de gemeente Soest de volgende fase van de windenergieontwikkeling voor en legt de basis voor een zorgvuldig vervolgproces. Met jouw advies bepaalt Soest straks de koers voor de ontwikkeling van windenergie in de gemeente.

Waar kom je terecht?
Soest is een moderne, open en betrokken gemeente met een rijke historie. De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt zo'n 48.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de natuur van de Soester Duinen, met bossen, heide en weilanden. Samen met 300 professionals werkt de gemeente vanuit de kernwaarden vertrouwen, samen en leren aan een toekomstbestendig Soest, samen met collega's, bestuur, de samenleving en partners.

De gemeente Soest staat aan het begin van een nieuwe fase in de ontwikkeling van windenergie. Dat is een maatschappelijk en bestuurlijk complexe opgave, waarin verschillende belangen, ambities en ontwikkelingen samenkomen. Voor deze fase zoeken wij een ervaren kwartiermaker die richting geeft, overzicht houdt en de basis legt voor een zorgvuldig vervolg.

Je komt te werken in een team van 10 collega's dat werkt aan de energietransitie binnen het Energieprogramma 'Energie van Soest' 2024-2030. Door de toenemende complexiteit van de windopgave en de samenhang tussen energieopwek, netcapaciteit en ruimtelijke ontwikkelingen is er behoefte aan een kwartiermaker die de organisatie voorbereidt op de volgende fase. De Programmamanager Energie is jouw opdrachtgever.

Wat ga je doen?

• Je bereidt de gemeente inhoudelijk, bestuurlijk en organisatorisch voor op de ontwikkeling van windenergie, zoals vastgelegd in het coalitieakkoord.
• Je stelt een startnotitie Aanpak Windenergie op, met een procesaanpak, planning en bestuurlijke besluitvormingsmomenten.
• Je onderzoekt of de windopgave het beste via een zelfstandig windtraject of als onderdeel van een integraal gebiedsproces kan worden uitgewerkt.
• Je adviseert over de meest passende processtrategie, governance en organisatie van de vervolgfase.
• Je begeleidt de eerste verkenning van een gebiedsgericht proces en formuleert de randvoorwaarden voor de vervolgfase.
• Je zorgt voor afstemming tussen lokale beleidsontwikkeling, de regionale samenwerking binnen de RES-regio (Regionale Energiestrategie-regio) Amersfoort en bestuurlijke besluitvorming.
• Je werkt mee aan de Lokale Energiestrategie (LES) en zorgt voor een goede overdracht van de opgave naar de uitvoeringsfase.

Welke resultaten lever je op?

• Startnotitie Aanpak Windenergie
  Een bestuurlijk bespreekbare startnotitie die de basis vormt voor de vervolgfase van de windopgave. De startnotitie bevat ten minste:
  • de doelstelling en afbakening van de opgave
  • de ruimtelijke, bestuurlijke en juridische uitgangspunten
  • een beschrijving van de procesaanpak
  • de governance en rolverdeling
  • de planning en fasering
  • de benodigde bestuurlijke keuzes
  • een advies over het meest passende vervolgproces en het daarbij behorende planinstrument
    
    
• Advies integrale gebiedsaanpak
  Een integraal advies over de meest passende aanpak voor de ontwikkeling van de windopgave, Het advies bevat ten minste:
  • een analyse van de relevante ruimtelijke, maatschappelijke, economische en infrastructurele ontwikkelingen in het gebied
  • een beoordeling van de kansen en meerwaarde van een integrale gebiedsgerichte aanpak ten opzichte van een zelfstandig windtraject
  • de relatie tussen de windopgave, de Lokale Energiestrategie (LES), andere lokale opgaven in het gebied en de regionale RES-ontwikkelingen
  • kansen voor samenhang met onder andere natuur, landschap, mobiliteit, energie-infrastructuur, netcongestie, opslag en lokale energienetwerken
  • de belangrijkste risico's, afhankelijkheden en randvoorwaarden
  • een advies over de meest passende procesaanpak, governance en vervolgstappen

• Integraal Overdrachtsdocument
  Een overdrachtsplan waarmee de gemeente de gekozen procesaanpak kan uitvoeren. Het plan bevat ten minste:
  • de benodigde capaciteit, rollen en verantwoordelijkheden
  • de planning van de vervolgfase
  • de bestuurlijke besluitvormingsmomenten en aandachtspunten
  • de belangrijkste risico's en afhankelijkheden
  • een overzicht van lopende acties en aanbevelingen voor de uitvoering

Wat breng je mee?

Eisen

• minimaal 5 jaar werkervaring met complexe energie- en ruimtelijke vraagstukken
• werkervaring met het opzetten en begeleiden van trajecten in een kwartiermakers- of opstartfase
• werkervaring met gebiedsprocessen waarin meerdere belangen en opgaven samenkomen

Wensen

• minimaal 3 jaar werkervaring met bestuurlijke advisering en besluitvorming binnen gemeentelijke of provinciale organisaties over windenergie of complexe ruimtelijke energieprojecten
• minimaal 3 jaar werkervaring met het begeleiden van ruimtelijke procedures en processen binnen het fysieke domein
• werkervaring met de instrumenten binnen de Omgevingswet
• werkervaring met vraagstukken rondom energiesystemen, netcongestie en energie-infrastructuur

Kenmerken
Parttime: 16-24 uur
Verwachte looptijd: 6 maanden, start uiterlijk 1 september 2026, met een optie tot verlenging van 3 keer 3 maanden
Locatie: Soest
Gesprek: maandag 24 augustus 2026
Zzp: mogelijk 

-

Solliciteer nu!
Spreekt deze opdracht je aan? Stuur dan je cv vóór vrijdag 14 augustus 12.00 uur. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Jan van Workum, bel 078-654 90 60. Referentienummer 261425.

Ik zoek toch een andere uitdaging!
Stuur ons je cv! Als we bekend zijn met jouw kennis en wensen, kunnen we je op de hoogte brengen zodra er een passende functie beschikbaar is. Mail ons via info@vandijkwerkt.nl of bel 078-654 90 60.

Waarom kiezen voor Van Dijk?
Wij werken aan de mooiste projecten in de ruimtelijke ordening en infrastructuur door heel Nederland. Dit doen we samen met de rijksoverheid, provincies, gemeenten, waterschappen en andere (semi)overheden. Bij ons heb je een zeer grote kans dat je op het juiste project terechtkomt, want we luisteren naar wat jij wilt en waar de opdrachtgever echt naar op zoek is. Je ervaart onze kernwaarden Betrouwbaar: we zeggen wat we doen en we doen wat we zeggen, Professioneel: we maken verwachtingen waar en Betrokken: we hebben aandacht voor je.