Vacature Kwartiermaker Duurzame Opvang Vluchtingen in Wageningen

• Wageningen
• Nederland
• ZZP
• WO
• Management / interim

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 april 2026

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6

Sluitingsdatum: 19 maart 2026

Publicatiedatum: 11 maart 2026

Opdracht

Als kwartiermaker/coördinator binnen het project duurzame opvang vluchtelingen in de gemeente Wageningen zet je stappen om het vluchtelingenlandschap menswaardig in te richten. De nadruk ligt op kwalitatief goede opvang- en woonlocaties en op een ondersteuningssysteem waarin meedoen vanaf dag 1 voor alle vluchtelingen wordt bevorderd. Vluchtelingen worden breed gezien: asielzoekers, statushouders en ontheemden uit Oekraïne.

Rol en samenwerking

• Rol: kwartiermaker/coördinator die coördineert, netwerk versterkt en een werkwijze bouwt om meedoen vanaf dag 1 te bevorderen.
• Samenwerking: nauwe samenwerking met maatschappelijke partners en de projectleider die het project overziet en aanstuurt.

Taken

• In kaart brengen van het netwerk van activiteiten ter bevordering van participatie dat relevant is voor nieuwkomers in Wageningen.
• Werven van nieuwe partners/organisaties of werk- en participatieplekken waar blijkt dat meer nodig is.
• Zorgen dat het in kaart gebrachte netwerk inzichtelijk en ontsloten is voor vrijwilligers die nieuwkomers begeleiden vanaf dag 1.
• Dienen als centraal aanspreekpunt voor overzicht, afstemming en samenhang tussen alle betrokken partners/organisaties.
• Bewaken van voortgang in samenspraak met betrokken organisaties, signaleren van knelpunten en kansen, en doorlopende monitoring en afstemming om de aanpak binnen de gegeven financiële en organisatorische kaders te herzien.

Resultaat

• Een in kaart gebracht en ontsloten netwerk van participatieactiviteiten voor nieuwkomers in Wageningen.
• Geworven nieuwe partners/organisaties of werk- en participatieplekken daar waar nodig.
• Overzicht, afstemming en samenhang tussen alle betrokken partner(organisatie)s.
• Doorlopende monitoring en gezamenlijke bijsturing van de pilotaanpak binnen de gegeven kaders.
• Eindresultaat: een voorstel voor een totale aanpak die “Meedoen vanaf dag 1” mogelijk maakt.

Eisen:

• Bringyourowndevice’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Kwartiermaker Duurzame Opvang Vluchtingen”
• Aantoonbare werkervaring in het vluchtingendomein
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau

Wensen:

• Minimaal 5 jaar werkervaring binnen het vluchtelingendomein binnen een gemeente
• Je bent aantoonbaar een verbinder, die pragmatisch aan de slag gaat en graag samenwerkt met maatschappelijke partners( )
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als “regievoerder sociaal domein”
• Aantoonbare afgeronde wo opleiding in de richting van Bestuurskunde ofSociologie

Competenties:

• Aanpassingsvermogen
• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
• Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
• Luisteren
• Doorzettingsvermogen
• Resultaatgericht werken
• Samenwerken
• Organiseren
• Analyserend vermogen
• Plannen en organiseren