Vacature Lead consultant verandermanagement - Gemeente Hardenberg

• Hardenberg
• Nederland
• Loondienst
• € 5303-7163 per maand
• WO
• Personeel en organisatie / HRM

Vacature omschrijving

Over de functie

Als Lead Consultant Verandermanagement speel jij een belangrijke rol in de digitale transformatie binnen de gemeente Hardenberg. In deze zelfstandige en strategische adviesrol begeleid je de organisatie bij het optimaal benutten van het samenwerkingsplatform gebaseerd op Microsoft 365 en draag je bij aan de ontwikkeling van een moderne, veilige en cloudgerichte werkomgeving. Jij zorgt ervoor dat medewerkers niet alleen toegang krijgen tot nieuwe digitale oplossingen, maar deze ook daadwerkelijk omarmen en effectief toepassen in hun dagelijkse werkzaamheden. Daarbij richt jij je op het ontwikkelen en implementeren van een integrale veranderaanpak voor meerdere IT-projecten, met specifieke aandacht voor adoptie, communicatie en veranderende werkwijzen rondom digitaal samenwerken en documentbeheer. Vanuit jouw expertise adviseer je over veranderstrategieën, adoptiemiddelen en interventies en begeleid je ambassadeurs, verkenners en medewerkers tijdens de implementatie. Je werkt nauw samen met projectteams, communicatieadviseurs en stakeholders binnen de organisatie en weet complexe veranderopgaven te vertalen naar een praktische en gedragen aanpak. Daarnaast monitor je de voortgang van veranderinitiatieven en stuur je bij waar nodig om de gewenste resultaten te behalen. Met jouw inzet lever je een directe bijdrage aan een toekomstbestendige organisatie waarin digitaal samenwerken op een efficiënte, veilige en gebruiksvriendelijke manier wordt ingericht en geborgd.

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde wo-bacheloropleiding;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met het implementeren van verandertrajecten binnen een overheidsinstelling;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met verandertrajecten gericht op digitale transities binnen een overheidsinstelling;
• Aantoonbare werkervaring met verandertrajecten gericht op Microsoft 365;
• Aantoonbare werkervaring met verandertrajecten binnen een gemeentelijke organisatie;
• Beschikbaar voor minimaal 8 uur en maximaal 16 uur per week gedurende de opdrachtperiode.

Pré
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met verandertrajecten bij een gemeente;
• Ervaring met verandertrajecten binnen een gemeente met meer dan 50.000 inwoners;
• Ervaring met adoptie- en verandertrajecten binnen organisaties met meer dan 600 medewerkers;
• Aantoonbare kennis van PROSCI Certified Change Practitioner, blijkend uit een afgeronde cursus of opleiding;
• Ervaring met stakeholdermanagement binnen complexe bestuurlijke organisaties.

Competenties:
• Sterke communicatieve en contactuele vaardigheden;
• Organisatie- en bestuurlijk sensitief;
• Innovatief en creatief in aanpak;
• Empathisch en verbindend;
• Flexibel én standvastig waar nodig;
• Analytisch sterk en oplossingsgericht;
• Resultaatgericht en accuraat.

Ons aanbod

• Een uitdagende opdracht per 1 juni 2026 tot 1 januari 2027, met optie tot verlenging van 2 keer 6 maanden;
• Beloning en arbeidsvoorwaarden conform cao Gemeenten;
• Een detacheringscontract van minimaal 8 uur tot maximaal 16 uur per week;
• Salaris passend bij jouw kennis en ervaring conform cao Gemeenten, schaal 12;
• Een goede pensioenopbouw via StiPP;
• Mogelijkheid tot een leaseauto;
• Persoonlijke en betrokken begeleiding vanuit Kennisinstituut Gemeenten;
• Toegang tot onze Kennisinstituut Gemeenten Academy met e-learnings en trainingen om jouw kennis en ontwikkeling up-to-date te houden;
• Een professionele organisatie met aandacht voor ontwikkeling, samenwerking en kennisdeling.

Sollicitatieproces

Interesse in deze opdracht? Stuur dan jouw cv en een korte motivatie via de sollicitatiebutton voor 19 mei 2026.

Wil je eerst meer weten over de functie of de mogelijkheden? Neem gerust contact op met mij via onderstaande gegevens.

j.stortelder@kennisinstituutgemeenten.nl of telefonisch via 06 - 27 43 39 65.