Vacature Projectleider Warmteprogramma in Staphorst

• Staphorst
• Nederland
• Loondienst
• € 4457-4829 per maand
• WO
• Management / interim Technisch / bouw

Vacature omschrijving

Startdatum: 1 juni 2026

Einddatum: 1 december 2026

Optie op verlenging: 2x 6 maanden

Duur: 6 maanden

Sluitingsdatum: 1 juni 2026

Publicatiedatum: 22 mei 2026

Opdracht

Als ervaren projectleider stuur je het proces richting een bestuurlijk gedragen Warmteprogramma. De nadruk ligt op procesregie, beleidsvorming en bestuurlijke afstemming.

Werkzaamheden

• Verantwoordelijk voor het participatieproces met inwoners en stakeholders
• Organiseren van bestuurlijke sessies voor richtinggevende keuzes
• Coördineren van de planMER (beoordeling)
• Inrichten en begeleiden van interne afstemming en besluitvormingsprocedures (incl. relatie met omgevingsvisie en beleidshuis)
• Externe afstemming met stakeholders (netbeheerder, woningcorporaties en energiecoöperaties)
• Deelname aan regionale werkgroep warmte
• Actief betrekken van collega’s, bestuur en raad in het proces

Profiel

• Ervaring met beleidsontwikkeling en bestuurlijke besluitvorming
• Sterk in procesmanagement en stakeholdermanagement
• Voldoende technische basiskennis en in staat dit begrijpelijk te maken

Inzet

Uren: 24 uur per week

Eisen:

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een overheidsinstelling
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar op het gebied van duurzaamheid, energie en klimaat bij een overheidsinstelling

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider warmtetransitie/warmteprogramma binnen een gemeente
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal WO master niveau in derichting van Milieuwetenschappen, Energie en Energietransitie of Duurzaamheid en Klimaat
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met regionale overlegstructuren binnen de overheid dit is toegelicht met 2 voorbeelden
• Aantoonbare werkervaring met samenwerking tussen inwoners, gemeenten en stakeholders zoals: netbeheerder, woningcorporaties en energiecoöperaties

Competenties:

• Sterke leiderschapskwaliteiten en ervaring met het managen van grote, complexe projecten
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe informatie duidelijk te presenteren
• Je bent innovatief, proactief en hebt een duidelijke, bestuurlijke visie op duurzaamheid