Vacature omschrijving
Startdatum: zo spoedig mogelijk
Einddatum: 4 mei 2027
Optie op verlenging: 6x 6 maanden
Duur: 12 maanden
Sluitingsdatum: 20 april 2026
Publicatiedatum: 9 april 2026
Functie
Je vertegenwoordigt de rol van de opdrachtgever voor de ontwikkeling en realisatie van het MFA Doornspijk binnen de gestelde kaders.
Kerntaken
Zakelijk (harde) deel
- Projectmatig aansturen van de ontwikkeling van het MFA.
- Afstemming met de bestuurlijk en ambtelijk opdrachtgever.
- Aansturing van het externe ontwerpteam.
- Eerste aanspreekpunt voor alle betrokkenen bij het project, zowel adviseurs als stakeholders, intern en extern, inclusief de externe projectmanager/directievoerder.
- Bewaken van voortgang en verantwoording over planning, budget en risicobeheer richting bestuurlijk en ambtelijk opdrachtgever, college en raad.
- Vervullen van de rol van opdrachtgever richting andere bouwprocespartners in de ontwerp- en realisatiefase.
Relationeel (zachte) deel
- Samenwerken binnen het netwerk van participanten, zoals een basisschool, dorpshuis, zorg en welzijn, bibliotheek, (muziek)verenigingen en overige maatschappelijke functies.
- Doelen:
-
Verbinden — met participanten, bezoekers en binnen de gemeente.
-
Binden — samenwerking vastleggen met participanten.
-
Participeren — participanten en bezoekers hebben een actieve rol in de ontwikkeling.
-
Aanjagen en ondersteunen — betrokkenheid van gebruikers en participanten stimuleren en faciliteren.
Werkwijze
Gedurende de contractperiode vindt periodiek overleg plaats om koers en voortgang te bespreken en bij te sturen waar nodig.
Eisen:
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projectmanagement van maatschappelijk vastgoed
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring voor een gemeentelijke organisatie
Wensen:
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente op het niveau van minimaal beleidsadviseur
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het realiseren van maatschappelijk vastgoed
- Aantoonbare werkervaring met strategisch adviseren aan wethouders en college van bestuur
Competenties:
- Politiek sensitief
- Bruggenbouwer naar andere teams en stakeholders
- Resultaatgericht
- Teamspeler
- Hands on
Solliciteren