Vacature Senior Projectmanager Stationsgebied Zoetermeer in Zoetermeer

• Zoetermeer
• Nederland
• Loondienst
• € 4841-5212 per maand
• WO
• Management / interim Technisch / bouw

Vacature omschrijving

Startdatum: zo spoedig mogelijk

Einddatum: 28 april 2027

Optie op verlenging: 3x 12 maanden

Duur: 12 maanden

Sluitingsdatum: 14 april 2026

Publicatiedatum: 3 april 2026

Opdracht

Ben jij een zeer ervaren senior projectmanager die goed functioneert onder (politieke) druk en complexe opgaven aankan, en heb je ervaring met OV‑knooppuntontwikkelingen? In deze rol bereid je de doorstart van het project Stationsgebied Zoetermeer (Entree) voor en geef je die vorm. Na besluitvorming door de gemeenteraad leid je de haalbaarheidsfase en werk je met interne en externe stakeholders toe naar een Integraal Basisontwerp.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen projectteam: je stuurt een team van interne en externe vakspecialisten aan die het ontwerp‑ en rekenwerk uitvoeren.
• Ontwikkelen integraal ontwerp: opwerken van een Integraal Basisontwerp dat met stakeholders is afgestemd.
• Bestuurlijke afstemming: streven naar een bestuurlijk gedragen eindbeeld.
• Businesscase en financiering: opstellen van een voorstel voor financiering inclusief aandacht voor eerder ontvangen en nieuw aan te vragen subsidies.
• Basis voor realisatie: opleveren van een gedragen eindbeeld en financieringsvoorstel als basis voor uitvoering in deelopdrachten, waaronder een duurzame aanpak voor de Nelson Mandelabrug.
• Integraliteitsbewaking: bewaken van de integraliteit met direct aangrenzende ontwikkellocaties en gemeentelijke ruimtelijke strategieën.

Wie we zoeken — Vereisten

• Je bent een enthousiaste, ervaren senior projectmanager die snel kan instappen en kan inspelen op voortdurend veranderende omstandigheden.
• Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met stationsprojecten, gebiedsontwikkelingen en OV‑projecten.
• Je werkt daadkrachtig en flexibel en kunt goed omgaan met (politieke) druk en complexe bestuurlijke verhoudingen.

Vaardigheden en persoonlijke eigenschappen

• Samenwerken en netwerken: uitstekende sociale vaardigheden en een open houding; je bouwt relaties op met partijen zoals NS, ProRail, MRDH, PZH, inwoners, bestuurders en collega’s.
• Communicatie: sterke mondelinge vaardigheden en een heldere schrijfstijl; je raakt de juiste toon bij diverse doelgroepen.
• Sturing en procesbewaking: je stuurt op hoofdlijnen, houdt processen goed in de gaten en blijft enthousiast, ook bij tegenslag.
• Analytisch en oplossingsgericht: je schakelt makkelijk tussen onderwerpen en denkt mee over de ontwikkeling van de stad en de kwaliteit van de leefomgeving.
• Professionalisering: je draagt bij aan de verdere professionalisering van het team en het projectmatig werken binnen de organisatie.

Eisen:

• Een afgeronde opleiding op minimaal WO bachelor niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als projectmanager gebiedsontwikkeling of Mobiliteit binnen een overheidsorganisatie

Wensen:

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager gebiedsontwikkeling en/of mobiliteit
• Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen, benoem hiervan een voorbeeld in het cv
• Aantoonbare werkervaring met politiek gevoelige stations- en/of mobiliteitsprojecten, benoem duidelijk waar deze ervaring is opgedaan en deze toe
• Aantoonbare werkervaring met omvangrijke en complexe stedelijke gebiedsontwikkeling bij een gemeentelijke organisatie, benoem een voorbeeld project en je rol hierin
• Uiterlijk beschikbaar per 1 mei 2026 voor 24 uur per week

Competenties:

• Verbindingen leggen
• Netwerken
• Resultaatgericht / doelgericht
• Omgevingsbewust
• Besluitvaardig
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Onderhandelingsvaardig
• Enthousiast
• Afspraken maken en nakomen
• Samenwerken
• Goede communicatie en sociale vaardigheden
• Met creatieve oplossingen kunnen komen
• Doorzettingsvermogen