Vacature Strategisch adviseur grondzaken Powerport in Zevenbergen

• Zevenbergen
• Nederland
• Loondienst
• € 8088-8749 per maand
• WO
• Management / interim Technisch / bouw

Vacature omschrijving

Startdatum: 4 mei 2026

Einddatum: 31 juli 2026

Optie op verlenging: JA

Duur: 3 maanden

Sluitingsdatum: 10 april 2026

Publicatiedatum: 31 maart 2026

Functie

Strategisch adviseur Grondzaken — tijdelijke opdracht, 32 uur per week.

Rol en doel

Je levert strategisch advies over de grondstrategie en toekomstige exploitatie van ontwikkelgebieden. Je neemt een actieve rol in zowel de gezamenlijke programmastructuur/werkgroep grondzaken als in de interne gemeentelijke programmastructuur, waarbij de gemeentelijke belangen en rolinvulling centraal staan.

Taken en verantwoordelijkheden

• Advies over gemeentelijk instrumentarium — (ook strategisch) adviseren over inzet van instrumenten om de sturingspositie te vergroten (grondverwerving, voorkeursrecht, kostenverhaal), inclusief analyse van risico’s, kansen en bedreigingen.
• Ontwikkelstrategie — concreet uitwerken van een ontwikkelstrategie/plan bezien vanuit de rol, het belang en de positie van de gemeente.
• Verwervingsstrategie — opstellen van een verwervingsstrategie rekening houdend met af te spreken rolverdeling tussen betrokken overheden.
• Gebiedsfonds / investeringsprogramma — adviseren over een op te richten gebiedsfonds/investeringsprogramma en mogelijkheden voor structurele funding.
• Financiële effecten — inzichtelijk maken van de financiële effecten van verschillende ontwikkelscenario’s (globaal).
• Participatie in werkgroepen — bijwonen van werk- en stuurgroepen en strategietafels, zowel intern als extern, om grond- en uitwerkingsstrategieën te onderzoeken en in te zetten.
• Reacties op partnervoorstellen — beoordelen en reageren op door partners opgestelde voorstellen met betrekking tot ontwikkelstrategie, business case en MKBA.

Samenwerking

Je werkt in samenhang met andere bestuurlijke en bestuurlijk-bestekspartners binnen gezamenlijke programmastructuren en binnen de gemeentelijke organisatie om afstemming en besluitvorming te ondersteunen.

Eisen:

• De kandidaat beschikt over academisch werk- en denkniveau, aangetoond door een afgeronde WO-opleiding of relevante werkervaring op strategisch niveau. De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met functies waarin snel schakelen tussen taken, stakeholders en prioriteiten vereist was
• De kandidaat beschikt aantoonbaar over kennis van en ervaring met de inzet van het gemeentelijk grond- en verwervingsinstrumentarium en heeft aantoonbare kennis/ goed zicht op het instrumentarium op provinciaal en rijksniveau

Wensen:

• De kandidaat heeft aantoonbaar meerdere jaren ervaring in een vergelijkbare functie of heeft vergelijkbare opdrachten verricht op het gebied van complexe gebiedsontwikkelingstrajecten, inclusief bijbehorende onderhandelingen, bij één of meerdere gemeenten
• De kandidaat heeft aantoonbare scholing, opleiding in het vakgebied grondexploitatie
• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden en is een stevige persoonlijkheid en wordt beoordeeld en/of getoetst in een eventueel persoonlijk gesprek