Vacature Teamleider Bestuurs- en Organisatieondersteuning in Borne

  • Referentie nr.: 2569807881-UZP-NL-FPC-170408
  • Geplaats op: 2026-04-17
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!
Solliciteren

Vacature omschrijving



Organisatie
Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 22-04-2026 om 12:00.

Functiebeschrijving
Voor de Gemeente Borne is FlexIntens op zoek naar een Teamleider Bestuurs- en Organisatieondersteuning voor 32 tot 36 uur per week.

De kracht van Borne is kleinschaligheid! Mensen 'kennen' elkaar en voelen onderlinge betrokkenheid. In Borne zijn de uitdagingen groot. De kansen eveneens. Jezelf kunnen en mogen zijn; dat vinden wij belangrijk! We waarderen, accepteren en respecteren elkaar om wie we zijn. Wij zijn een verbindende en regisserende partner. We zijn sterk in ons werk, samen met elkaar en met de Bornse gemeenschap.

De komende jaren bouwen we verder aan een organisatie waar het fijn werken is, waar je als medewerker gezien wordt en ertoe doet, waar je het gevoel hebt dat je bijdraagt aan een beter Borne. Bouw jij mee aan onze weg vooruit?

Opdracht

Na een organisatiewijziging zijn twee afdelingen samengevoegd tot één afdeling Bedrijfsvoering & Advies. Door deze samenvoeging ontstaat een nieuw team, Bestuurs- en Organisatieondersteuning. In dit team vallen de vakgebieden: HR, Communicatie, Bestuurssecretariaat en Juridische zaken. In totaal gaat het om ca. 20 collega's.

Als teamleider faciliteer je de medewerkers in de uitvoering van hun werkzaamheden zonder de verantwoordelijkheid over te nemen. Dit doe je vanuit een positieve leidinggevende stijl, waarbij je collega's motiveert, waardeert en coacht.

Je draagt actief bij aan verbinding binnen en buiten het team en zorgt voor een open en veilig werkklimaat.

Je stuurt op het in hun kracht zetten van collega's, met oog voor kwaliteit, werkvoorraad en prioriteiten.

De opdracht:

  • Het leggen van een basis voor een team
  • In kaart brengen waar synergievoordelen gehaald kunnen worden door de bundeling van de vakgebieden binnen één team.
  • Met de afdelingsmanager en de overige teamleiders bouwen aan de nieuwe afdeling.




Functie-eisen

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

  1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo +niveau
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie
  3. Affiniteit op het gebied van HR, communicatie, bestuurssecretariaat en juridische zaken ervaring is een pre
  4. In het kader van de wet DBA leent deze uitvraag zich helaas niet voor uitvoering door zzp'ers. Mocht je als zzp'er willen reageren, kan dat via ons middels een detacheringsconstructie.

Wensen:

  1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo + niveau in de richting van HR en/of communicatie
  2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als leidinggevende in een gemeentelijke organisatie
  3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende op het vlak van HR en/of communicatie
  4. Aantoonbare werkervaring met het leggen van een basis voor een nieuw team of met teamontwikkeling/coaching
  5. Aantoonbare werkervaring met het bundelen van verschillende vakgebieden binnen één team




Arbeidsvoorwaarden
Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

  • Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
  • Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
  • Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
  • Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.
NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.



Ref.nr.:2569807881-UZP-NL-FPC-170408 - RT198750835

Relevante vacatures