Vacature omschrijving
Sleutel jij graag aan nieuwe voertuigen én houd je van afwisseling in je werk? In deze functie werk je aan de volledige opbouw van nieuwe voertuigen in een moderne werkplaats. Geen dag is hetzelfde, soms bouw je iets vanaf nul, een andere keer sta je met je handen in het vet.
Organisatie
Je gaat aan de slag bij een organisatie binnen de technische en mobiliteitssector. Er wordt gewerkt met een no-nonsense mentaliteit, korte lijnen en oog voor jouw inzet. Binnen het team hangt een informele sfeer, waar vakmanschap en plezier hand in hand gaan. Je krijgt de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen en bij te dragen aan innovaties binnen het vakgebied.
Functiebeschrijving
Als Technisch Monteur werk je in een professioneel team aan de opbouw en aanpassing van nieuwe voertuigen. Je richt je op nieuwbouw, maar helpt ook bij aanpassingen of kleine technische klussen als dat nodig is. Je werkt zelfstandig, maar je kunt altijd terugvallen op collega's voor overleg of ondersteuning. Daarnaast krijg je de ruimte om mee te denken over verbeteringen in het proces en draagt actief bij aan een veilige, nette en goed georganiseerde werkplaats. Deze functie biedt vrijheid, afwisseling en technische uitdaging.
Wat je gaat doen:
- Opbouwen en afmonteren van nieuwe voertuigen in de werkplaats;
- Werken met moderne gereedschappen in een goed uitgeruste werkplek;
- Zelfstandig uitvoeren van montagewerkzaamheden aan bedrijfsvoertuigen;
- Signaleren van verbetermogelijkheden in techniek of werkwijze;
- Incidenteel uitvoeren van onderhouds- of aanpassingsklussen.
Functie-eisen
- Mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting techniek of voertuigentechniek;
- Werkervaring als monteur (nieuwbouw, opbouw of bedrijfswagens) is een pré;
- Je kunt zelfstandig werken en denkt oplossingsgericht;
- In het bezit van rijbewijs B;
- APK-certificering of andere technische specialisaties zijn mooi meegenomen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een afwisselende functie in een moderne werkplaats (32 - 40 uur);
- Marktconform salaris en uitzicht op een vast dienstverband;
- Informele werksfeer en betrokken team;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- Volop ruimte voor eigen initiatief en doorgroeimogelijkheden;
- Toegang tot opleidingsmogelijkheden en ondersteuning bij ontwikkeling.
Ref.nr.:publications-64536-A-UZP-NL-FPC-081014 - RT190495851