Vacature Storingsmonteur in s-Hertogenbosch bij Luba

  • Referentie nr.: 20201211-1
  • Geplaats op: 2026-03-31
Plaats je CV - Bij meerdere uitzendbureaus tegelijk!

Vacature omschrijving

Bedrijfsomschrijving

De organisatie waar je gaat werken is een toonaangevende specialist in rioleringsbeheer in Nederland en bestaat al meer dan zestig jaar. Met honderden vakmensen en meerdere vestigingen door het land werken zij dagelijks aan het onderhouden, repareren en verbeteren van rioleringssystemen. Het bedrijf combineert de slagkracht van een grote organisatie met de sfeer van een familiebedrijf, waarin samenwerking en betrokkenheid centraal staan. Medewerkers krijgen volop ruimte om zich te ontwikkelen en door te groeien via interne opleidingen en praktijkervaring. Het werk dat hier wordt gedaan is essentieel voor zowel bedrijven, gemeenten als bewoners, omdat een goed functionerend rioleringssysteem onmisbaar is voor de samenleving.

Functieomschrijving

Als storingsmonteur start je je (werk)dag met een kop koffie op kantoor en bekijk je samen met collega’s welke storingen er vandaag opgelost moeten worden. Daarna stap je in je servicebus en ga je op pad naar verschillende locaties. Ter plekke inspecteer je de situatie en spoor je de oorzaak van een storing op, bijvoorbeeld bij een verstopping of lekkage. Met behulp van specialistisch materieel, zoals een mechanische ontstopper of hogedrukapparatuur, zorg je ervoor dat het probleem snel en veilig wordt verholpen. Je werkt zowel aan binnen- als buitenrioleringen en hebt regelmatig contact met klanten om uitleg te geven over de werkzaamheden. Soms werk je zelfstandig, soms samen met collega’s, maar je staat er nooit alleen voor. Geen dag is hetzelfde en elke storing vraagt om een andere aanpak.

Functie-eisen
  • Rijbewijs B
  • Affiniteit met techniek
  • Je bent praktisch ingesteld en niet bang om vies te worden
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal
  • Bereidheid om storingsdiensten te draaien

Arbeidsvoorwaarden
  • 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en pensioenregeling via PMT
  • Extra vergoeding voor bereikbaarheidsdiensten
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden via een interne academy
  • Werken in een hecht team binnen een stabiel familiebedrijf
  • Fiscale voordelen via een programma voor o.a. fiets, fitness of apparatuur

Relevante vacatures