Voor de Gemeente 's Hertogenbosch zijn we opzoek naar een Communicatiemedewerker. Veel en nauw samenwerken met collega’s, inwoners, ondernemers én bezoekers van onze gemeente. Dat doe je als communicatiemedewerker binnen de sector Stadsbeheer bij de gemeente ’s-Hertogenbosch. In deze dynamische en dienstverlenende functie verzorg je de communicatie over projecten en thema’s in de openbare ruimte.
Opdrachtgever: Gemeente 's Hertogenbosch
Locatie: 's Hertogenbosch en hybride
Werkverband: ZZP
Duur: 6 maanden, starten 1-7-2023
Optie tot verlenging: Nog niet bekend
Uren per week: 24 uur
Tarief: max. €70,- p.u. excl. BTW
Dit is een All-in tarief en je hoeft hier geen fee van af te dragen.
Sluitingsdatum: 09-06-2023 om 09:00u
Wat ga je doen
Als denker en doener pak je de rol die nodig is. Vanuit de positie van bewoners en bedrijven breng je wensen, meningen en ideeën onder de aandacht. Daarnaast stimuleer je op energieke wijze collega’s om belanghebbenden mee te nemen in onze plannen voordat we tot uitvoering overgaan. Daarbij durf je bestaande gewoontes ter discussie te stellen. Je draagt samen met collega’s bij aan de in- en externe communicatie over werkzaamheden in de openbare ruimte en over het maatschappelijk vastgoed. Je stelt een communicatieaanpak op, zorgt voor de uitvoering en ontwikkelt online en offline communicatiemiddelen.
Vereisten
- Minimaal een hbo-diploma, op het gebied van communicatie;
- Minimaal 2 jaar werkervaring in dezelfde functie;
- Affiniteit met het werk in de openbare ruimte of maatschappelijk vastgoed;
- De vaardigheden om jezelf mondeling en schriftelijk goed uit te drukken;
- Je bent beschikbaar gedurende hele aanvraagperiode (01-07-23 t/m 31-12-2023)
- Je tarief is maximaal €70,- per uur inclusief reiskosten;
- Je bent bereid een VOG aan te vragen.
Competenties
Je hebt een energieke, resultaatgerichte en daadkrachtige werkhouding met een dienstverlenend karakter. Hierbij stel je je sociaal vaardig, flexibel en stressbestendig op. Ook heb je oog voor de wereld om je heen en voor maatschappelijke ontwikkelingen. Je durft door te vragen en te vernieuwen. Verder ben je digitaal vaardig en blijf je jezelf graag ontwikkelen.
Graag ontvangen wij
CV
Een CV is max 5 pagina's enkelzijdig en toont een overzicht van de relevante werkzaamheden tot dusver. Je CV is in het Nederlands opgesteld en in Pdf-formaat. Bevat telefoonnummer en e-mailadres waarop we je kunnen bereiken. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.
LET OP: verwerk in je CV de relevante werkervaring van soortgelijke opdrachten/organisaties en vermeld vooral hoeverre je voldoet aan de vereisten en competenties, hiermee vergroot je de kans om uitgenodigd te worden voor een gesprek.
Motivatiebrief
Graag ontvangen wij ook een kort en bondige motivatiebrief van +/- een halve A4.
Minimaal twee relevante referenties
Naam organisatie, contactpersoon, afdeling en telefoonnummer contactpersoon.
Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader geverifieerd in hoeverre je als kandidaat voldoet aan de vereisten. De gesprekken bij de opdrachtgever staan gepland in weeek 25. De gesprekken vinden op locatie plaats. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen zo snel mogelijk bericht.
Reageren
Reageer direct en als je voldoet aan het gestelde profiel, dan nemen wij contact met je op. Indien je door de eerste selectie komt, dan zullen we je samen met de andere geselecteerde kandidaten voordragen aan de opdrachtgever. Deze bepaald dan wie er uitgenodigd worden voor een gesprek.
