Vacature Projectleider Optimalisatie Klantsegmentatie in Rotterdam

• Rotterdam
• Nederland
• Loondienst
• € 10774-11712 per maand
• HBO
• Management / interim Technisch / bouw

Vacature omschrijving

Startdatum: 2 maart 2026

Einddatum: 31 juli 2026

Optie op verlenging: Ja, maximaal 2x 1 jaar

Duur: 5 maanden

Sluitingsdatum: 12 februari 2026

Publicatiedatum: 2 februari 2026

Projectleider

Wij zoeken een ervaren Projectleider die de verbindende schakel is met het DOE Programma.

Belangrijkste rollen

Rol 1 — Themalead

• Sturing geven aan het thema klant en bijbehorende end-to-end processen.
• Afstemming met andere themaleads over integratiepunten in processen en de behoeften vanuit commercie.
• Proceseigenaar zijn en zorgen dat nut en noodzaak van veranderingen duidelijk zijn voor collega’s.
• Zorgen voor een goede implementatie van aangepaste processen en tooling.

Deliverables (Themalead)

• Concretiseren van visie en ambitie voor het end-to-end proces.
• Vertalen van die visie naar een gezamenlijke aanpak en roadmap.
• Organiseren van verbinding en verandering binnen en buiten commercie.
• Realiseren van de roadmap.

Rol 2 — Projectleider

• Projectontwikkeling: bepalen van (commerciële) haalbaarheid door onderzoeken en selecteren van alternatieven en voorbereiden van een investeringsvoorstel.
• Uitvoeren van projectleiding gedurende de looptijd van projecten.
• Zorgen voor duidelijke werkpakketten, stakeholdermanagement en communicatie naar andere afdelingen en commercie-collega’s.
• Samenwerken met interne stakeholders om projecten tijdig en naar tevredenheid te realiseren en overdracht van resultaten aan interne opdrachtgevers.
• Borgen, toepassen en delen van kennis.

Actuele projecten

• Verder uitwerken van procesaanpassingen en implementatie daarvan voor klantsegmentatie.
• Participeren in de vernieuwing van de zeehavengeld-applicatie: verzorgen van relevante input vanuit commercie, communicatie naar betrokken collega’s en organiseren van testdeelname.

Leiding en samenwerking

• Functioneel leidinggeven aan een team van professionals en coördineren van het werk binnen het project.
• Zorgen voor aansluiting met andere projecten en processen.
• Zorgen voor een effectieve en efficiënte inzet van mensen en middelen; andere afdelingen leveren hierbij capaciteit of producten.

Eisen:

• Minimaal 5-10 jaar ervaring met projectontwikkeling en -realisatie
• Aantoonbare ervaring in het leiden van teams van specialisten en professionals in een projectmatige omgeving
• Aantoonbare kennis van en ervaring met commercie, procesmanagement, projectmanagement en veiligheid binnen projecten
• Aantoonbare affiniteit met het werkveld (haven, logistiek) en het vermogen om ontwikkelingen en/of vernieuwingen in het werkveld te vertalen naar eigen projecten en naar het Havenbedrijf
• Ervaring met procesoptimalisatie van commerciële processen
• Kennis over procesvastlegging
• Kandidaat is op de hoogte gesteld van het screeningsproces

Wensen:

• In SAP en/of CRM is en pré
• Kandidaat is beschikbaar voor een (digitaal) kennismakingsgesprek op vrijdag 13 februari tussen 09:00-16:00 of maandag 16 februari tussen 09:00-12:00